El método 5S (también conocido como 5A en alemán) es un enfoque sistemático para diseñar el entorno de trabajo. El objetivo es minimizar las actividades que no aportan valor, es decir, los residuos, mediante una organización estructurada del lugar de trabajo. Originalmente, las cinco "S" derivan de los términos japoneses seiri (seleccionar), seiton (sistematizar), seiso (limpiar), seiketsu (estandarizar) y shitsuke (autodisciplina), que describen los cinco pasos del método 5S. A partir de esto, en viticultura existen las "5 S de la gestión de la bodega":
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Dr. Edgar Müller
Dozent, Önologe und Weinbauberater, Bad Kreuznach